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平安银行培养平安私人财富专家团队,形成差异化优势

平安银行培养平安私人财富专家团队,形成差异化优势

日前,平安银行披露一季报,报告显示,平安银行代理保险收入同比增长83.8%。其中,新银保团队产能一季度成绩亮眼,成绩背后离不开高质量、高产能、高收入懂保险的财富管理队伍,为平安银行财富管理业务的可持续增长开拓新赛道,满足客户多元化资产配置需求。

随着人们财富意识的增强,投资理财和风险管理已经成为现代人必不可少的生活方式。作为国内领先的金融机构之一,平安银行在金融领域的影响力和市场份额一直稳居前列。而在这个庞大的金融体系中,保险业务的重要性也不容忽视。

新兴财富管理团队被寄予厚望

平安银行的新银保团队是一个由私人财富专家构成的专业团队,平安集团对这支新兴财富管理团队寄予厚望。据数据显示,截至2023年3月末,新银保业务新队伍在职人数超1700人,一线队伍保险配置能力有效提升。他们具有全面的金融知识和丰富的保险领域经验,能够为客户提供一系列全面的金融服务,包括理财、保险、投资等方面的咨询和建议。这个团队的成员都是经过严格的选拔和培训,具备较高的专业素质和服务能力,能够针对客户的不同需求,提供量身定制的服务方案,帮助客户实现个人财富增值和风险管理。



创新产品体系,满足客户多样化需求

新银保团队的优势在于其创新的产品体系,平安银行在保险领域的产品开发方面有着独到的见解和创意。新银保团队引入了一系列全新的保险产品,如保险理财产品、医疗险、养老险等,这些产品不仅能够满足客户的需求,同时还可以实现资产增值和风险分散。此外,新银保团队还针对客户的不同需求,推出了差异化服务,如寿险服务、财产险服务、投资服务等,为客户提供了一站式的金融服务。

依托综合金融优势全面赋能,形成差异化竞争优势

除了产品创新,新银保团队还依托平安银行的综合金融优势,全面赋能,形成了差异化竞争优势。作为国内领先的综合金融机构,平安银行在金融领域拥有强大的资源优势和品牌影响力。新银保团队能够充分利用这些资源,为客户提供更加全面、精准的金融服务,同时还能够通过与其他业务部门的合作,为客户提供更加综合的金融解决方案,帮助客户实现个人财富增值和风险管理。

目前,平安银行新银保业务下的新财富队伍已经逐步成型,呈现“能力强、产能高、技能全”的特征,正成长为“大财富管理精兵”。相信在未来,新银保财富队伍会成为客户大财富的首选。
 

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